Місячна заробітна плата працівника, який повністю відпрацював норму робочого часу та виконав свої трудові обов'язки, може бути нижче мінімального обсягу оплати праці (ст. 133 ТК РФ). З 1 січня 2022 року федеральний МРОТ складає 13 890 рублів. Jan 13, 2022
Величина МРОТ змінюється щорічно, і з 1 січня 2022 року мінімальний Обсяг оплати праці Росії складе 13 617 рублів. Це близько 43% від середньої зарплати по РФ та на 825 рублів більше, ніж у попередньому році.
З 1 грудня 2022 року він виросте і буде складатиме – 2684 гривні. Розмір заробітної плати працівника за повністю виконану місячну (годинну) норму праці не може бути нижчим за розмір мінімальної заробітної плати. Тому у жовтні 2022 року зарплату слід нараховувати не нижче ніж 6700 гривень.
Якщо зарплата нижче МРОТ, що робити Згідно зі статтею 133 Трудового кодексу РФ, громадянин не може заробляти менше встановленого мінімального розміру оплати праці.